投资银行都能月薪不到五千，躺着赚钱的金融业到底发生了什么？

2018-05-22 09:56

每每说到金融业相信所有朋友最大的感受就是：有钱任性。相比于其他产业类型，金融业在赚钱方面的确拥有着无与伦比的先天优势，毕竟别的行业所从事的业务和产品都是需要通过销售来赚钱，而金融业所从事的产业本身就是金钱，所以大家早就习惯了听说银行员工月薪好几万，证券员工年终奖几十万上百万的新闻，然而最近事情似乎出现了逆转，金融业似乎工资越来越低了。

<blockquote> 一、月薪不到五千的投资银行
</blockquote> 说到投资银行，很多人第一反应就是电影《华尔街》《华尔街之狼》里面灯红酒绿、纸醉金迷的生活，对于普通人来说需要通过辛勤劳动才能够赚到的每月工资，对于这些人来说可能随手就是给服务生的小费，而中国的投资银行虽然没有华尔街那么夸张，但是多年以来，投资银行在中国也是发展的非常得力，很多投资银行在行情好的时候，一年拿上百万甚至上千万奖金的新闻可谓是层出不穷，甚至在金融业中有着这样的说法：证券是金融业的王者，而投资银行则是金融业王者王冠上最为璀璨的那颗宝石。
的确，这种含着金汤匙的工作，对于大多数人来说都意味着高薪，所以很多大学毕业生特别是名校学子都将自己投身投资银行工作作为自己事业发展的方向，这些年来，投资银行也的确逐渐提升自身的门槛，非顶尖名校的学子想要在投资银行中谋求一份工作着实不易。

然而，就射这些这样的投资银行最近却出现了一个让人吃惊不已的新闻，据媒体报道，申万宏源证券的某位投行员工晒出了自己的工资单，税后到手收入不到五千元，这样的收入水平令很多人都有些瞠目结舌，当然在刚刚看到新闻的时候，我们也就是瞄了一眼，对于那么大的证券巨头，其中干什么岗位工作的都有，某个支持岗位月工资不到五千也不能算什么大问题，但是记者进一步报道说，那这个工资的不是看门大爷也不是扫地大妈而是一个真正名校毕业的投行主力员工。
根据媒体的深入报道，申万宏源自去年底调整了薪酬制度，将薪酬分为基本薪酬和绩效工资，绩效工资占全额工资的比例为20%-50%不等。这样调整之后，所谓投行、资管、固收这些高工资部门可以说是全军覆没，成为了某种意义上的大比例降薪，调整后博士学历的年轻投行员工到手收入是6000多，硕士学历的年轻投行员工普遍到手收入是4000多，收入普遍降幅在40%以上。甚至有人拿到手的钱都不够还房贷的。在降薪之前，投行、资管这样的工作一

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